Älvsbyhusanställda byter kostym flera gånger om dagen!!!
Häpnadsväckande reportage finns att beskåda på Byggmarknad.se/nyhetsblogg. Älvsbyhus anställda byter tydligen kostym några gånger per dag, t ex först hantverkskostym medan han bygger huset. Sen inför besiktning transportkostymen, besiktningskostymen och sist hantverkskostymen igen (nytvättad?).
Hos Älvsbyhus kanske kompetensen sitter i kläderna?
Frågan är hur det står till med Älvsbyhus personaltäthet samt med kompetensen, på djupet(!), om en och samma man utför alla jobb åt företaget. Om Älvsbyhus nu varslar den enda anställda de har så har de varken hantverkare eller egna besiktningsmän längre…
Trögt att förändra gamla vanor…
Älvsbyhus har enligt reportaget tydligen redan blivit stämd i domstol för partiskhet då de nyttjande egna anställda som ”opartiska” besiktningsmän istället för en extern och s k ”oberoende” besiktning. De väljer ändå att fortsätta på samma linje – but different… Skillnaden i reportaget är att kunden gått med på att låta Älvsbyhus anlita egen besiktningsman – vilket inte uteslutit att en regelrätt besiktning skulle ske! Enligt gängse normer.
LEAN Besiktning!
Se filmerna själva HÄR - med kundens och kundens ombuds beskrivning samt Älvsbyhus VD´s uttalanden och ursäkter – En VD´n som både ”förverkligar husdrömmar” med mottot ”Det är sån´t som händer”. En VD som dessutom måste basa över multipla personligheter?!!! Ett företag med NYTÄNK!!!
Kommentarer om besiktningsprocessen och besiktningskompetensen – välkomna!!!
